亚泰集团沈阳建材园2023年度 中级管理人员竞聘圆满结束

按照集团公司和产业集团关于机构整合、调整、合并的管理要求，亚泰集团沈阳建材园在2023年人力资源管理计划中设置中级管理岗位15个，包括职能部门3个、生产管理部门4个、营销部门3个、直接生产部门5个。共计20人报名参加此次竞聘。由集团公司总裁助理兼企业总经理贾旭平担任评审小组组长，其他班子成员及两名高管副职挂职锻炼人员担任评审小组成员。

各位参与竞聘的候选人都提前做了充分的准备。对2022年工作成果和管理工作中存在的问题进行了详细汇报，对今后的工作思路和规划进行了阐述。然后评审小组成员针对生产、环保、成本、产销结合、人力资源、采购难点等方面进行了提问，由参加竞聘的人员进行答辩。评审小组各成员根据候选人汇报内容、工作计划和答辩情况对候选人予以评价。

竞聘结束后，集团公司总裁助理兼企业总经理贾旭平对各位候选人以往的工作给予肯定，同时阐述了企业目前经营现状、未来发展方向和美好前景，鼓励每一位候选人在今后的工作中要不断提升自己的综合素质，以满足企业未来发展的人才需求。

拔犀擢象，任人唯贤。亚泰集团沈阳建材园秉着知人善用、人尽其才的原则选拔和聘用人员。为员工提供充分展示自己才能的平台和机会，企业才能选拔出真正能力出众人才，为企业的进一步发展提供人才保障。2023年亚泰集团沈阳建材园将在集团公司和产业集团的指导下，寻求更好的管理方式、开辟更新的营销渠道、取得更高的经营成果。